Rusli, R. (2019) “Kajian Tentang Remunerasi Terhadap Kinerja Pegawai Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi Di Politeknik Negeri Malang”, Arthavidya Jurnal Ilmiah Ekonomi, 21(2), pp. 185-195. doi: 10.37303/a.v21i2.138.