Kumalaretna, Dianing, and Praptini Yulianti. 2019. “Pengaruh Role Overload, Role Conflict Dan Role Ambiguity Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Dukungan Sosial Sebagai Moderating Variabel Pada Karyawan PT Y Di Surabaya”. Arthavidya Jurnal Ilmiah Ekonomi 21 (2), 177-84. https://doi.org/10.37303/a.v21i2.137.